کتاب ابزار توانمندسازی و توسعه مدیران فعلی و آینده
به گزارش مهسان بلاگ، فولاد هرمزگان با اهدا بسته های کتاب به سرپرستان، روسا، مدیران و معاونین این شرکت، گرامی داشته شد.
به گزارش خبرگزاری خبرنگاران به نقل از روابط عمومی شرکت فولاد هرمزگان؛ مدیر آموزش و توسعه منابع انسانی فولاد هرمزگان با تأکید بر این نکته که در تمامی اعصار، مهمترین و اثربخش ترین ابزار بشر برای حفظ، ترویج، نشر و یادگیری دانش، کتاب و کتاب خوانی بوده است، گفت: در کلیه شرکت های معتبر و پیشرو، کتاب و کتاب خوانی یکی از ابزارهای مهم در حوزه توانمندسازی در سطوح مختلف به ویژه سطوح مدیریتی و رهبری محسوب می شود.
وی در ادامه ضمن تاکید بر تنوع بخشیدن به سبد فرصت های یادگیری در سطوح مختلف مدیرتی گفت: کتاب در افزایش اثر بخشی فرایند توسعه مدیران فعلی و آینده شرکت فولاد هرمزگان، مطمئنا نقش به سزایی دارد.
رنجبرفرد در ادامه از تهیه 540 جلد کتاب با سه عنوان قصه های شب برای مدیران، انگیزه و مدیر در نقش رهیار با حمایت معاون محترم منابع انسانی و همکاری واحد خدمات عمومی و اهداء آن به 180 نفر از مدیران ارشد و میانی شرکت اطلاع داد و اظهار امیدواری کرد با تمرکز بیشتر بر روی این ابزار و فرصت ارزشمند یادگیری مدیران در امسال و سال آینده حول محور این سه عنوان کتاب، فرآیند توسعه و توانمندسازی سطوح مدیریتی با ترویج فرهنگ کتاب و کتاب خوانی و ایجاد الگوی رفتاری یادگیری اجتماعی و هم آموزی، پر رنگ تر و موثر تر شود.
دانلود ویدیو
منبع: خبرگزاری آریاtani-buy.ir: مجله تانی بای، مقالات اقتصادی و کسب و کار
bigkurosh.ir: مجله کوروش بزرگ، وبلاگ خبری، تاریخی و تحلیلی